Godbersen, H. (2024): Qualitative Forschung für Dummies, Wiley-VCH, Weinheim, ISBN: 978-3-527-72107-8

Godbersen, H., Dudek, B., Gansser, O., Ruiz Fernández, S. (2024): Vier-Komponenten-Modell der Vorgesetztenbindung, in: Zusammenstellung sozialwissenschaftlicher Items und Skalen (ZIS). doi.org/10....is347

Godbersen, H., Dudek, B., Ruiz Fernández, S. (2024): The Relationship Between Organizational Commitment, Commitment to Supervisor and Servant Leadership, in: Frontiers in Organizational Psychology, doi: 10.3389/forgp.2024.1353959

Hafkesbrink, J., Schaff, A. (2024): The Role of Innovation Management Tools in Generating Innovation Market Success, in: Journal of Innovation Management, Jg. 2024, Nr. 12, S. 139-171, ISSN: ISSN:2183-0606 (CC BY 4.0)

Hall, B., Schmidt, K., Wagge, J., Lewis, S., Weissgerber, S., Kiunke, F., Pfuhl, G., Stieger, S., Tran, U., Barzykowski, K., Bogatyreva, N., Kowal, M., Massar, K., Pernerstofer, F., Sorokowski, P., Voracek, M., Chartier, C., Brandt, M., ..., Godbersen, H., ..., Buchanan, E. (2024): Registered Replication Report: A Large Multilab Cross-Cultural Conceptual Replication of Turri et al. (2015), in: Advances in Methods and Practices in Psychological Science, Jg. 7, Nr. 4, S. 1-38

Heiss, S., Hudecek , M., Lermer, E., Gaube, S., Cecil, J., Batz, F. (2024): Fine for others but not for me: The role of perspective in patients’ perception of artificial intelligence in online medical platforms, in: Computers in Human Behavior: Artificial Humans , Jg. 2, Nr. 1, S. 1-10

Heiss, S., Hudecek, M., Grünwald, K., von Gehlen, J., Lermer, E. (2024): You may fail but won't quit? Linking servant leadership with error management culture is positively associated with employees’ motivational quality, in: Cogent Business & Management, Jg. 11, Nr. 1, S. 1-22

Pfeil, P., Müller, M. (2024): Der Feldzugang im organisationalen Feld der ordnungsrechtlichen Unterbringung - eine Praxisreflexion , in: Max Kaufmann, Sylvia Marlene Wilz (Hrsg.), Krisen des Feldzugangs. Methodologische, empirische und forschungspraktische Beiträge, S. 119-136, Springer VS , Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-42770-2, ISSN: 2626-0379

Pratt, N. (2024): Paradox Skills: Umgang mit Zielkonflikten einer nachhaltigen Transformation, in: Fichtner-Rosada, S., Heupel, T., Hohoff, C., Heuwing-Eckerland, J. (Hrsg.), FOM-Edition. Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-44958-2, URL: doi.org/10....-9_13

Pratt, N. (2024): Paradoxical Tensions in Business Models for Sustainability, in: NBM2024: 9th International Conference on New Business Models (Hrsg.), Mondragon Unibertsitatea, URL: doi.org/10....-7k21

Buchanan, E., Lewis, A., Paris, B., Forscher, P., Pavlacic, J., Beshears, J., Drexler, S., Gourdon-Kanhukamwe, A., Mallik, P., Silan, M., Miller, J., IJzerman, H., Moshontz, H., Beaudry, J., Suchow, J., Chartier, C., coles, N., Sharifian, M., ..., Godbersen, H., ..., Primbs, M. (2023): The Psychological Science Accelerator’s COVID-19 rapid-response dataset, in: Nature Scientific Data, DOI: doi.org/10....811-7

Fesidis, B., Brennecke, V. (2023): Circular Economy in der Kunststoffindustrie – Dialog und Kollaboration als Lösungsansatz, in: Fesidis, Bita; Röß, Stephan; Rummel, Silvia (Hrsg.), 1. Aufl., Springer Gabler, ISBN: 978-3-658-42484-8

Fesidis, B., Röß, S., Rummel, S. (2023): Mit Digitalisierung und Nachhaltigkeit zum klimaneutralen Unternehmen. Strategische Frameworks und Best-Practice-Beispiele, in: Fesidis, Bita; Röß, Stephan; Rummel, Silvia (Hrsg.), 1. Aufl., Springer Gabler, ISBN: 978-3-658-42484-8

Gansser, O., Godbersen, H. (2023): Vier-Komponenten-Modell der Mitarbeiterbindung, in: Zusammenstellung sozialwissenschaftlicher Items und Skalen (ZIS). DOI: doi.org/10....is330

Godbersen, H., Szabo, T., Ruiz Fernández, S. (2023): Customer Expectations and Their Fulfilment in the German Food Retail Market Before and During the Covid-19 Pandemic - A Longitudinal Study with the Means-End Theory of Complex Cognitive Structures, in: L. Rothe, J. Naskrent, M. Stumpf & J. Westphal (Hrsg.), Marketing & Innovation 2023: Future Shopping - Der Handel in der (Nach-)Coronazeit, S. 173-198

Liebrich, A., Giesert, M., Reuter , T. (2023): Gemeinsam gestalten auf Augenhöhe , in: ASU - Zeitschrift für medizinische Prävention , Nr. 1, S. 3-11

Müller, M. (2023): Qualitative Forschung in der Sozialen Arbeit, in: Matthias Buntrock, Katharina Peinemann (Hrsg.), Grundwissen Soziale Arbeit, S. 411-428, Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-39706-7, ISSN: 2625-7122

Müller, M. (2023): Wohnungslosigkeit und Kriminalisierung, in: Dierk Borstel, Jennifer Brückmann, Laura Nübold, Bastian Pütter, Tim Sonnenberg (Hrsg.), Handbuch Wohnungs- und Obdachlosigkeit., Springer VS, Wiesbaden, ISBN: doi.org/10...._30-1

Müller, M., Kleele, S. (2023): Wohnungslosigkeit, in: Heinz Cornel, Christian Ghanem, Gabriele Kawamura-Reindl, Ineke Regina Pruin (Hrsg.), Resozialisierung - Handbuch für Studium, Wissenschaft und Praxis, 5. Aufl., S. 467-478, Nomos, Baden-Baden, ISBN: 978-3-8487-8331-1

Müller, M., Pfeil, P., Dengel, U., Donath, L. (2023): Identity Under Pressure - Over-Indebtedness in the Middle Class, Springer, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-41854-0

Müller, M., Pfeil, P., Sonnenberg, T., Nübold, L. (2023): Wohnungslosenzählungen und Soziale Arbeit, in: Dierk Borstel, Jennifer Brückmann, Laura Nübold, Bastian Pütter, Tim Sonnenberg (Hrsg.), Handbuch Wohnungs- und Obdachlosigkeit., Springer VS, Wiesbaden, ISBN: doi.org/10...._43-1

Pfeil, P., Müller, M., Scheuermann, J. (2023): Die Schnittstellenherausforderungen der ambulanten Wohnungsnotfallhilfe am Beispiel Bayern, in: Dierk Borstel, Jennifer Brückmann, Laura Nübold, Bastian Pütter, Tim Sonnenberg (Hrsg.), Handbuch Wohnungs- und Obdachlosigkeit., Springer VS, Wiesbaden, ISBN: doi.org/10...._16-1

Pratt, N. (2023): Vom Handeln zum Wissen: Unterstützung von transformativem Wandel in Multi-Akteurs-Partnerschaften mittels des Positive-Deviance-Ansatzes, in: Herlyn, E., Lévy-Tödter, M., Fischer, K., Scherle, N. (Hrsg.), S. 165-195, Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-38523-1

Schankin, A., Schiefer, G. (2023): Das psychologische Kapital in der Personalentwicklung, in: Gernot Schiefer und Andrea Schankin (Hrsg.), MA Akademie Verlags- und Druck-Gesellschaft mbH, Essen, ISBN: 978‑3‑89275-318-6

Schorlemmer, J. (2023): Falling incidence of Parkinson's disease in Germany, in: European Journal of Neurology, Jg. 30, Nr. 10, S. 2953-3410

Böse-O´Reilly, S., Edlinger , M., Lagally, L., Lehmann, H., Lob-Corzilius, T., Schneider, M., Schorlemmer, J., von den Hazel , P., Schoierer, J. (2022): Health effects of climate change - are they sufficiently addressed in pediatric settings in Germany to meet parents’ needs?, in: The Journal of Climate Change and Health, ISSN: doi.org/10....00129

Dorison, C., Lerner, L., Heller, B., Rothman, A., Kawachi, I., Wang, K., Rees, V., Gill, B., Gibbs, N., Ebersole, C., Vally, Z., Tajchman, Z., Zsido, A., Zrimsek, M., Chen, Z., Ziano, I., Gialitaki, Z., Ceary, C., ..., Godbersen, H., ..., Coles, N. (2022): In COVID-19 Health Messaging, Loss Framing Increases Anxiety with Little-to-No Concomitant Benefits: Experimental Evidence from 84 Countries, in: Affective Science. DOI: doi.org/10....128-3

Godbersen, H., Gully, V. (2022): B2B Decision-making Styles Scale, in: Zusammenstellung sozialwissenschaftlicher Items und Skalen (ZIS). doi.org/10....is326

Godbersen, H., Hausinger, L. (2022): Die Travel Journey von Digital Natives und Digital Immigrants - Vergleichende Analyse der digitalen und analogen Customer Touchpoints im Buchungsprozess von Urlaubsreisen, in: J. Naskrent, M. Stumpf & J. Westphal (Hrsg.), KCMS Schriftenreihe, Band 6, ISSN: 2628-7676

Godbersen, H., Hofmann, L., Susana, R. (2022): How People Evaluate Anti-Corona Measures for Their Social Spheres: Attitude, Subjective Norm, and Perceived Behavioral Control, in: Gianluca Castelnuovo, Andrea De Giorgio, Gian Mauro Manzoni, Changiz Mohiyeddini, Darren C. Treadway, Daniel Bressington, Sally Wai Chi Chan, Llewellyn Ellardus Van Zyl, Antonella Granieri and John Naslund (Hrsg.), CORONAVIRUS DISEASE (COVID-19): PSYCHOLOGICAL, BEHAVIORAL, INTERPERSONAL EFFECTS, AND CLINICAL IMPLICATIONS FOR HEALTH SYSTEMS, S. 918-937, Frontiers in Psychology, Frontiers in Psychiatry and Frontiers in Public Health

Godbersen, H., Ruiz Fernández, S., Machura, M., Parlak, D., Wirtz, C., Gansser, O. (2022): Work-life Balance Measures, Work-life Balance, and Organisational Commitment – A Structural Analysis, in: M. Zimmer & C. Rüttgers (Hrsg.), ipo Schriftenreihe, Band 3, ISSN: 2511-9508

Godbersen, H., Wenzel, D. (2022): Optimising Commercial Cleaning Services Based on Customer Expectations and Their Fulfilment - An Empirical Analysis with the Means-End Theory of Complex Cognitive Structures, in: J. Naskrent, M. Stumpf & J. Westphal (Hrsg.), KCMS Schriftenreihe, Bd. 8, ISBN: 978-3-89275-292-9

Heckmanns, L., Fesidis, B. (2022): Wie KMU durch Kooperationen mit Start-ups ihre Geschäftsmodelle revolutionieren können, in: WERKWANDEL, Jg. 2022, Nr. 2, S. 26-29, ifaa, Düsseldorf, ISSN: 2750-5669

Kleele, S., Müller, M., Dressel, K. (2022): Die diskursive Konstruktion von Krankheit und Risiko. Eine Analyse der Berichterstattung zum Thema Hantaviren, in: Sasa Bosancic, Reiner Keller (Hrsg.), Diskurse, Dispositive und Subjektivitäten - Awendungsfelder und Anschlussmöglichkeiten in der wissenssoziologischen Diskursforschung, S. 137-153, Springer VS, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-31556-6

Legate, N., Ngyuen, T., Weinstein, N., Moller, A., Legault, L., Vally, Z., Tajchman, Z., Zsido, A., Zrimsek, M., Chen, Z., Ziano, I., Gialitaki, Z., Ceary, C., Jang, Y., Lin, Y., Kunisato, Y., Yamada, Y., Xiao, Q., Jiang, X., Du, X., ..., Godbersen, H., ..., Primbs, M. (2022): A global experiment on motivating social distancing during the COVID-19 pandemic, in: PNAS, Jg. 119, Nr. 22, DOI: 10.1073/pnas.2111091119

Liebrich, A. (2022): Theoretische Rahmenkonzepte im Kontext Gesundheit und Krankheit, in: Martin Lange, David Matusiewicz, Oliver Walle (Hrsg.), Praxishandbuch Betriebliches Gesundheitsmanagement, 1. Aufl., S. 21-33, Haufe, ISBN: 978-3-648-15880-7

Liebrich, A., Neubarth, W. (2022): … oder doch lieber ein qualitatives Untersuchungsdesign? Einblicke in die qualitative empirische Sozialforschung, in: Boßow-Thies, S., Krol, B. (Hrsg.), Quantitative Forschung in Masterarbeiten, S. 479-497, Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-35830-3

Ludwig , J., Seifert, J., Schorlemmer, S. (2022): Challenges and Deficiencies in Orthopaedic Surgical Training in Germany - A Qualitative Study, in: Journal of Surgery and Research , ISSN: 2640-1002

Pfeil, P., Müller, M., Scheuermann, J. (2022): Wohnungslosigkeit als strukturelle Figuration der Wohnungslosenhilfe, in: Frank Sowa (Hrsg.), Figurationen der Wohnungsnot, S. 629-648, Beltz Juventa, Weinheim Basel, ISBN: 978-3-7799-3919-1

Pratt, N., Kruppe, C., Rafalski, S. (2022): Biokraftstoff E20 als ein Geschäftsmodell der zirkulären Bioökonomie, in: Jeschke B.G., Heupel T. (Hrsg.), Bioökonomie, 1. Aufl., S. 335-363, Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-34322-4

Schiefer, G., Hoffmann, C. (2022): Older Employees’ Motivation to Learn and Readiness for Training, 1. Aufl., Springer Nature, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-35723-8

Schmidt, P., Liebrich, A. (2022): Digitalisierte Arbeitswelten - Forschung erleben. Eine anwendungsbezogene Sammlung ausgewählter studentischer Beiträge basierend auf Bachelor- und Masterarbeiten. iap Schriftenreihe der FOM, Band 7., MA Akademie Verlags- und Druck-Gesellschaft mbH, Essen, ISBN: 978-3-89275-298-1

Schorlemmer, J., Schiffler , A. (2022): BGM im Setting Homeoffice , in: Martin Lange, David Matusiewicz, Oliver Walle (Hrsg.), Praxishandbuch Betriebliches Gesundheitsmanagement , Haufe Group, ISBN: 9783648158807

Schorlemmer, J., Steffen, A. (2022): Umgang mit Angst in Veränderungsprozessen der öffentlichen Verwaltung in Deutschland - Psychologische Grundlagen und praktische Ansätze, in: Gottfried Richenhagen, Michael Dick (Hrsg.), Public Management im Wandel

Brennecke, V., Fesidis, B., Freimuth, N. (2021): Circular Economy für Kunststoffe neu denken. Wie die Transformation zur zirkulären Wertschöpfung gelingen kann. Ergebnisse und Empfehlungen des VDI-Round Table , in: VDI - Verein Deutscher Ingenieure (Hrsg.), URL: www.vdi.de/new...enken

Cervera-Torres, S., Ruiz Fernández, S., Godbersen, H., Massó, L., Martínez-Rubio, D., Pintado-Cucarella, S., Baños, R. (2021): Influence of Resilience and Optimism on Distress and Intention to Self-Isolate: Contrasting Lower and Higher COVID-19 Illness Risk Samples From an Extended Health Belief Model , in: Frontiers in Psychology (DOI: 10.3389/fpsyg.2021.662395)

Fesidis, B., Gupta, S. (2021): Künstliche Intelligenz im Bankwesen – Chancen und Herausforderungen personalisierter Kundenangebote, in: Marcel Seidel (Hrsg.), Banking & Innovation, 5. Aufl., Springer

Godbersen, H. (2021): Let Social Capital (Finally) Be (Economic) Capital - Conceptualising, Formalising and Operationalising Social Capital, ISBN: 978-3-89275-190-8, ISSN: 1865-5610

Godbersen, H., Ceyhan, I. (2021): "Analoge" und "digitale" Qualitätseigenschaften von Online-Shops und deren Einfluss auf die Kundenzufriedenheit und Kundenbindung, in: Julia Naskrent, Marcus Stumpf, Jörg Westphal (Hrsg.), Marketing & Innovation 2021: Digitalität - die Vernetzung von digital und analog, S. 65-83, Springer Gabler, Wiesbaden

Godbersen, H., Moser, S., Gansser, O. (2021): Arbeitszufriedenheit und Mitarbeiterbindung bei Frauen - Empirische Erkenntnisse und Handlungsansätze für Unternehmen, in: zfo Zeitschrift Führung + Organisation, Jg. 90, Nr. 2, S. 95-103

Godbersen, H., Scharpf, J. (2021): Effekte von agilem Projektmanagement - Wie sich der Agilitätsgrad auf die Arbeitszufriedenheit und Mitarbeiterbindung auswirkt, in: zfo Zeitschrift Führung + Organisation, Jg. 90, Nr. 6, S. 394-401

Gruchmann, T., Pratt, N., Salzmann, A. (2021): Bus driver’s technology acceptance for driving assistants, in: Kersten, W.; Ringle, C.; Thorsten, B. (Hrsg.), epubli, ISBN: 978-3-754927-70-0, URL: doi.org/10.....3969

Kleele, S., Müller, M., Dressel, K. (2021): Krankheits- und Risikokommunikation im medialen Diskurs - Eine wissenssoziologische Betrachtung der Berichterstattung zum Thema Hantaviren, in: Marina Iakushevich, Yvonne Ilg und Theresa Schnedermann (Hrsg.), Linguistik und Medizin - Sprachwissenschaftliche Zugänge und interdisziplinäre Perspektiven, S. 241-258, De Gruyter, Berlin, ISBN: 9783110688641

Müller, M., Pfeil, P. (2021): Debatte Evaluation: Fachkräfte nicht überfordern, in: WOHLFAHRT INTERN, Jg. 2021, Nr. 3, S. 38-39, Röthig Medien Verlags GmbH, Berlin, ISSN: 1864-8797

Müller, M., Pfeil, P. (2021): Perspektiven auf Beratung im Rahmen von Überschuldung in der Mittelschicht, in: Christoph Mattes, Simon Rosenkranz, Matthias D. Witte (Hrsg.), Das Soziale in der Schuldenberatung, S. 129-141, Schneider Verlag Hohengehren, Baltmannsweiler, ISBN: 978-3-8340-2188-5

Pfeil, P., Müller, M. (2021): Überschuldung, Arbeit und Identität, in: Christoph Mattes, Valentin Schnorr, Urezza Caviezel (Hrsg.), Verschuldet zum Arbeitsamt, S. 109-124, VS Springer, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-32414-8

Reuter, T., Liebrich, A., Giesert, M. (2021): Arbeitsfähigkeit im Dialog wiederherstellen, erhalten und fördern.: Das Haus der Arbeitsfähigkeit als ein nützliches Tool in der Sozialwirtschaft, in: Zeitschrift für Sozialmanagement, Nr. 2, S. 123-138, Bertuch Verlag GmbH

Schiefer, G., Gehrlein, L. (2021): Nostalgie als Stimmungsaufheller, 1. Aufl., Springer Fachmedien, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-34101-5

Schorlemmer, J. (2021): Umfrage zur Weiterbildung Orthopädie/Unfallchirurgie - Ist Deutschland bereit für eine kompetenzbasierte Weiterbildung?, in: Chirurg

Wacker, E., Fischer, A., Schorlemmer, J. (2021): Arbeitsbezogener Stress und Geschlechtsidentität, S. 1-5

Wacker, E., Fischer, A., Schorlemmer, J. (2021): Effects of person-environment fit of gender-role orientation on burnout, engagement and hair steroids as stress biomarkers among women., in: Journal of Occupational Medicine and Toxicology, Jg. 16, Nr. 1, S. 1-11

Wacker, E., Fischer, A., Schorlemmer, J. (2021): Person-Umwelt Fit, Burnout und Arbeitsengagement, in: Zentralblatt für Arbeitsmedizin, Arbeitsschutz und Ergonomie

Wang, K., Goldenberg, A., Dorison, C., Miller, J., Uusberg, A., Lerner, J., Gross, J., Agesin, B., Bernardo, M., Campos, O., Eudave, L., Grzech, K., Ozery, D., Jackson, E., Luis Garcia, E., Drexler, S., Jurković, A., Rana, K., Wilson, J., ..., Godbersen, H., ..., Moshontz, H. (2021): A multi-country test of brief reappraisal interventions on emotions during the COVID-19 pandemic. doi.org/10....73-x, in: Nature Human Behavior

Dettmann, U., Kopecz, J. (2020): Moralische Maschinen. Zur ethischen Ununterscheidbarkeit von Mensch und Maschine. , in: Buchkremer, R./Heupel, T./Koch, O. (Hrsg.), Künstliche Intelligenz in Wirtschaft und Gesellschaft. Auswirkungen, Herausforderungen & Handlungsempfehlungen (FOM-Edition). , Springer

Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (2020): Arbeit mit Sinn, VSA, Hamburg, ISBN: 978-3-96488-059-8

Godbersen, H., Barluschke, D. (2020): Aktives Schadenmanagement bei Automobilflotten aus Kundensicht - Kundenerwartungen, deren Erfüllung und Optimierungsansätze für Dienstleister und Versicherungen, in: J. Naskrent, M. Stumpf & J. Westphal (Hrsg.), KCMS Schriftenreihe, Band 5, ISBN: 978-3-89275-133-5 / 978-3-89275-134-2

Godbersen, H., Hofmann, L., Ruiz Fernández, S. (2020): How People Evaluate Anti-Corona Measures for Their Social Spheres: Attitude, Subjective Norm, and Perceived Behavioral Control, in: Frontiers in Psychology (doi: 10.3389/fpsyg.2020.567405)

Gruchmann, T., Pratt, N. (2020): 4PL Digital Business Models in Sea Freight Logistics: The Case of FreightHub., in: Logistics (no pages numbers, but article number 10), Jg. 4, Nr. 2, S. 10-10, MDPI, doi.org/10....20010

Liebrich, A. (2020): Psychische Belastung: Das gibt es bei uns nicht - oder doch?, in: ARP Arbeitsschutz in Recht und Praxis, Nr. 3, S. 74-77, Beck, München, ISSN: 2698-3710

Liebrich, A. (2020): Sinnerleben bei der Arbeit - über das Potenzial der Arbeitsgestaltung, in: Giesert, M., Reuter, T. & Liebrich, A. (Hrsg.), Arbeit mit Sinn, S. 28-36, VSA, Hamburg, ISBN: 978-3-96488-059-8

Pfeil, P., Müller, M. (2020): Evaluation in der Sozialwirtschaft – eine Einführung (Reihe: Basiswissen Sozialwirtschaft und Sozialmanagement), VS Springer, Wiesbaden

Dettmann, U. (2019): Rezension zu: Andreas Brenner: WirtschaftsEthik. Das Lehr- und Lesebuch. Würzburg 2018.“ forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe, in: forum wirtschaftsethik online

Dettmann, U. (2019): „Rezension zu: Susanne Hahn & Hartmut Kliemt: Wirtschaft ohne Ethik? Eine ökonomisch-philosophische Analyse. Stuttgart 2017.“ In: forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe, 15.02.19.

Godbersen, H. (2019): Hörererwartungen, Programmqualität und Optimierungspotenzial von musikbasierten Formatradios - EIne empirische Analyse mit der Means-End Theory of Complex Cognitive Structures, in: transfer Zeitschrift für Kommunikation und Markenmanagement, Jg. 65, Nr. 3, S. 12-21

Godbersen, H., Brühl, R. (2019): Determinanten von Kundenzufriedenheit und Kundenbindung bei Online-Plattformen der Sharing Economy, in: transfer – Zeitschrift für Kommunikation und Markenmanagement, Jg. 65, Nr. 4, S. 6-17

Godbersen, H., Fiona, K. (2019): Optimierungsansätze für stationäre Apotheken vor dem Hintergrund der Kundenerwartungen und deren Erfüllung - Eine empirische Analyse mit der Means-End Theory of Complex Cognitive Structures, in: Gesundheitsökonmie & Qualitätsmanagement, Jg. 24, Nr. 5, S. 12-21, DOI 10.1055/a-0762-2135

Schiefer, G., Gattner, R. (2019): Neuroleadership – die Grundannahmen in kritischer Analyse, 1. Aufl., Springer Fachmedien, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-23477-5

Schiefer, G., Hoffmann, C. (2019): Lernmotivation und Weiterbildungsbereitschaft älterer Mitarbeiter, 1. Aufl., Springer Fachmedien, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-26124-5

Schiefer, G., Nitsche, H. (2019): Die Rolle der Führungskraft in agilen Organisationen, 1. Aufl., Springer Fachmedien, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658--27436-8

Schwegler, U. (2019): Den Wandel gestalten: zukunftsorientiert führen. Empirische Erkenntnisse und praktische Handlungsoptionen, in: Ulrike Schwegler (Hrsg.), In Arbeitspapiere der FOM, 72, Essen, ISBN: ISSN 1865-5610 (Print) – ISSN 2569-5800 (eBook), URL: www.fom.de/for....html

Schwegler, U. (2019): Rolle und Relevanz von Vertrauen für die zukunftsorientierte Führung im organisatorischen Kontext, in: Ulrike Schwegler (Hrsg.), Den Wandel gestalten: zukunftsorientiert führen. Empirische Erkenntnisse und praktische Handlungsoptionen, In Arbeitspapiere der FOM, 72, Essen , ISSN: ISSN 1865-5610 (Print) – ISSN 2569-5800 (eBook)

Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (2018): Betriebliches Eingliederungs­management 4.0 - Ein kreativer Suchprozess, VSA-Verlag, Hamburg , ISBN: 978-3-89965-825-5

Kleele, S., Müller, M., Dressel, K. (2018): Spannungsfeld Graffiti – eine akteursorientierte Analyse zu den Hand-lungsoptionen im Kontext eines sozialen Phänomens, in: NK Neue Kriminalpolitik, Jg. 30, Nr. 3, S. 239-249

Liebrich, A., Reuter, T. (2018): Externe Unterstützung für das Betriebliche Eingliederungsmanagement , in: Giesert, M. Reuter, T. & Liebrich, A. (Hrsg.), Betriebliches Eingliederungsmanagement 4.0, S. 221-228, VSA-Verlag, Hamburg, ISBN: 978-3-89965-825-5

Liebrich, A., Reuter, T., Giesert, M. (2018): Betriebliches Eingliederungsmanagement: Arbeit zukunftsfähig und menschengerecht gestalten. , in: D. Matusiewicz, V. Nürnberg S. & Nobis, S. (Hrsg.), Gesundheit und Arbeit 4.0. Wenn Digitalisierung auf Mitarbeitergesundheit trifft, S. 73-84, medhochzwei Verlag GmbH

Liebrich, A., Reuter, T., Giesert, M. (2018): Grundlagen für ein Betriebliches Eingliederungsmanagement in der digitalen Transformation , in: Giesert, M. Reuter, T. & Liebrich, A. (Hrsg.), Betriebliches Eingliederungsmanagement 4.0, S. 17-24, ISBN: 978-3-89965-825-5

Müller, M., Pfeil, P., Dengel, U., Donath, L. (2018): Identitätsarbeit unter Druck – Überschuldung in der Mittelschicht, VS Verlag, ISBN: 978-3-658-18939-6

Pfeil, P., Müller, M., Dengel, U. (2018): Wer bin ich oder wo bin ich? Identitätsarbeit Mittelschichtsangehöriger in Insolvenz, in: Nadine Schöneck-Voss, Sabine Ritter (Hrsg.), Die Mitte als Kampfzone. Wertorientierungen und Abgrenzungsprakti-ken der Mittelschichten, S. 277-293, Transcript, Bielefeld, ISBN: 978-3-8376-4034-2

Reuter, T., Liebrich, A., Giesert, M. (2018): Das Arbeitsfähigkeitscoaching –ein Rahmenkonzept zur Umsetzung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements , in: Giesert, M. Reuter, T. & Liebrich, A. (Hrsg.), Betriebliches Eingliederungsmanagement 4.0, S. 80-94, VSA-Verlag, Hamburg, ISBN: 978-3-89965-825-5

Dettmann, U. (2017): Rezension zu: Andreas Schneider & René Schmidpeter (Hrsg.): Corporate Social Responsibility. Verantwortungsvolle Unternehmensführung in Theorie und Praxis. 2. Auflage. Berlin 2015., in: Erscheint in: forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe.

Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (2017): Arbeitsfähigkeit 4.0 - Eine gute Balance im Dialog gestalten, VSA, Hamburg

Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (2017): Wege zu einem erfolgreichen Arbeitsfähigkeitsmanagement im Wandel der Zeit, in: Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (Hrsg.), Arbeitsfähigkeit 4.0 - Eine gute Balance im Dioalog gestalten, 1. Aufl., S. 16-31, VSA, Hamburg, ISBN: 3899657675

Godbersen, H., Gansser, O. (2017): Mitarbeiterbindung durch Betriebliches Gesundheitsmanagement in Theorie und Praxis, in: zfo Zeitschrift Führung + Organisation, Jg. 2017, Nr. 2, S. 108-116

Hafkesbrink, J. (2017): Industrial Needs for Open Innovation Education, in: Mention, A.-L./Nagel, A.P./Hafkesbrink, J./Dabrowska, J. (Editors) (2017) (Hrsg.), Innovation Education Reloaded – Nurturing Skills for the Future. The Open Innovation Handbook, ISSN # 2243384, ISBN # 978-952-335-033-5 (PDF).

Hafkesbrink, J. (2017): Open Innovation at the Individual Level, Mention, A.-L./Nagel, A.P./Hafkesbrink, J./Dabrowska, J. (Editors) (2017): Innovation Education Reloaded – Nurturing Skills for the Future. The Open Innovation Handbook, ISSN # 2243384, ISBN # 978-952-335-033-5 (PDF).

Liebrich, A., Reuter, T., Giesert, M. (2017): Arbeitsfähigkeit messen und fördern – Methoden und Instrumente rund um das Arbeitsfähigkeitskonzept, in: Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (Hrsg.), Arbeitsfähigkeit 4.0 - Eine gute Balance im Dialog gestalten, 1. Aufl., S. 54-71, VSA, Hamburg, ISBN: 3899657675

Liebrich, A., Reuter, T., Giesert, M. (2017): WAI-Netzwerk – Vernetzung mit Perspektive, in: Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (Hrsg.), Arbeitsfähigkeit 4.0 - Eine gute Balance im Dialog gestalten, 1. Aufl., S. 246-249, VSA, Hamburg, ISBN: 3899657675

Müller, M., Pfeil, P. (2017): Die angegriffene Mitte – Überschuldung und Insolvenz in der Mittelschicht, in: SchuldnerAtlas Deutschland – Überschuldung von Verbrauchern, Jahr 2017, S. 48-60

Müller, M., Pfeil, P. (2017): Wer bin ich oder wo bin ich? Identitätsarbeitsstrategien Mittelschichtsangehöriger in Insolvenz, in: Stephan Lessenich (Hrsg.), Geschlossene Gesellschaften. Verhandlungen des 38. Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, 2016, ISSN: 2367-4504

Pfeil, P., Dengel, U., Müller, M. (2017): Cultural-specific dimenstions of societal re-formation within the German middle class, in: Przegląd Socjologiczny / Sociological Review, S. 27-44, ISSN: 0033-2356

Pfeil, P., Müller, M., Dengel, U. (2017): Die Bewältigung des Scheiterns im aktivierenden Staat, in: Stephan Lessenich (Hrsg.), Geschlossene Gesellschaften. Verhandlungen des 38. Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, 2016, ISSN: 2367-4504

Pratt, N. (2017): Towards Human Development through the Market: a comparative review of business approaches benefiting low-income markets from a sustainable consumption and production perspective. , in: Kandachar, Prabhu; Halme, Minna (Hrsg.), Routledge, ISBN: 9781351279888, URL: www.routledge.com/Sus...93112

Reuter, T., Liebrich, A., Giesert, M. (2017): Das Arbeitsfähigkeitscoaching® bei der Betrieblichen Eingliederung – ein wichtiger Baustein der Präventionalance im Dialog gestalten, in: Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (Hrsg.), Arbeitsfähigkeit 4.0 - Eine gute Balance im Dialog gestalten, 1. Aufl., S. 108-118, VSA, Hamburg, ISBN: 3899657675

Dettmann, U. (2016): Rezension zu: Josef Wieland/Roland Steinmeyer/Stephan Grüninger (Hrsg.): Handbuch Compliance-Management. Konzeptionelle Grundlagen, praktische Erfolgsfaktoren, globale Herausforderungen. Erich Schmidt Verlag. Berlin 2010, in: forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe, Ausgabe 1/2016, S. 19-20., Jg. 1, Nr. 2, S. 19-20

Dettmann, U. (2016): Rezension zu: Wirtschaftsethische Perspektiven X. Wirtschaftsethik nach der Wirtschafts- und Finanzkrise. Herausgegeben von Reinhard Neck. Schriften des Vereins für Socialpolitik Band 228/X. Duncker & Humblot. Berlin 2015., in: forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe, Nr. 2, S. 16-210

Giesert, M., Liebrich, A., Reuter, T. (2016): Arbeitsfähigkeitscoaching - so gestalten Sie die Rückkehr von erkrankten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erfolgreich, in: de la Roza, R. (Hrsg.), Praxishandbuch: Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz im Betrieb - Loseblattwerk mit Aktualisierungen 2016, S. 1-22, VRN, Bonn, ISBN: 978-3-8125-0769-1

Giesert, M., Reuter, T., Liebrich, A. (2016): Arbeitsfähigkeitscoaching - Ein Konzept für eine inner- und außerbetriebliche Unterstützung vor Ort, in: Recht und Praxis der Rehabilitation, Nr. 2, S. 43-51, Referenz-Verlag, Frankfurt a. M

Godbersen, H. (2016): Die Führung von Apotheken mit Relationship Marketing - Theorie, Empirie und Anwendung, in: Arbeitspapiere der FOM, ISSN: 1865-5610

Godbersen, H. (2016): Die Means-End Theory of Complex Cognitive Structures - Entwicklung eines Modells zur Repräsentation von verhaltensrelevanten und komplexen Kognitionsstrukturen für die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, in: Bianca Krol (Hrsg.), ifes Schriftenreihe, ISBN: 978-3-89275-403-9, ISSN: 2191-3366

Hafkesbrink, J. (2016): Ambidextrous Organizational and Individual Competences in Open Innovation: The Dawn of a New Research Agenda, in: Menton, A.-L./Torkkeli, M. (Ed.) Open Innovation - A Multifaceted Perspective, World Scientific Publishing Co. Houston, Texas 77479, USA,

Reuter, T., Liebrich, A., Giesert, M. (2016): Das Handlungsfeld Betriebliches Eingliederungsmanagement im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Erfahrungen und Ergebnisse aus Forschung und Praxis, in: Pfannstiel, M., Mehlich, H. (Hrsg.), Betriebliches Gesundheitsmanagement - Konzepte, Maßnahmen, Evaluation, 1. Aufl., S. 267-279, Springer Gabler, Wiesbaden, ISBN: 978-3-658-11581-4

Dettmann, U. (2015): Rezension zu: B. Sharon Byrd, Joachim Hruschka, Jan C. Joerden (Hrsg.): Jahrbuch für Recht und Ethik, Band 18 (2010), Themenschwerpunkt: Wirtschaftsethik. Duncker & Humblot. Berlin 2010., in: forum wirtschaftsethik online-zeitschrift des dnwe, Jg. 2015, Nr. 2, S. 22-25

Hafkesbrink, J., Evers, J., Knipperts, J. (2015): Transition Management im Spannungsfeld von demografischem Wandel und Digitalisierung der Arbeitswelt in Regionen, in: praeview, Zeitschrift für Arbeitsgestaltung und Prävention, Nr. 2, S. 30null

Hafkesbrink, J., Podmetina, D., Petraite, M., Teplov, R., Dabrowska, J. (2015): What Skills and Competences are required to Implement Open Innovation?, in: Paper, presented to XXVI ISPIM Conference - Shaping the Frontiers of Innovation Management

Hafkesbrink, J., Podmetina, D., al., E. (2015): Report on Industrial Needs for Open Innovation Education , in: European Survey of 500 Industrial Companies - Reference number 542203-LLP-1-2013-1-FI-ERASMUS-ENW

Liebrich, A. (2015): Gut geplant ist halb gewonnen – Kommunikation und Information zum BEM, in: Prümper,J., Reuter, T., Sporbert, A. (Hrsg.), BEM-Netz – Betriebliches Eingliederungsmanagement erfolgreich umsetzen , S. 79-85, HTW, Berlin

Liebrich, A., Giesert, M., Reuter, T. (2015): Das Arbeitsfähigkeitscoaching, in: Prümper, J., Reuter, T., Sporbert, A. (Hrsg.), BEM-Netz – Betriebliches Eingliederungsmanagement erfolgreich umsetzen , S. 73-78, HTW, Berlin

Pfeil, P., Müller, M., Donath, L., Dengel, U. (2015): Insolvenz als Endpunkt oder Anfang? Leben in Überschuldung in einer finanzialisierten Alltagswelt, in: ZSR Zeitschrift für Sozialreform, S. 291-315, ISSN: 0514-2776

Schwegler, U., Smith , L. (2015): Global Competence Responsiveness in Corporate Leadership: A German – U.S. Comparison, in: 9th Biennial Congress of the International Academy for Intercultural Research, Bergen, Norway, June 28- July 2, 2015 (Hrsg.)

Dettmann, U. (2014): Über einige Widersprüche naturalistisch-konstruktivistischen Denkens, in: Birgitta Annette Weinhardt & Joachim Weinhardt (Hrsg.), Naturwissenschaften und Theologie II Wirlichkeit: Phänomene, Konstruktionen, Transzendenzen, S. 58-90, Kohlhammer, Suttgart, ISBN: 978-3-17-023392-8

Hafkesbrink, J., Becke, G., Henke, U., Evers, J. (2014): Einleitung, Messung, Bewertung und Gestaltung der Produktivität (hybrider) sozialer Dienstleistungen, in: Cockpit soziale Dienstleistungen - Gestaltung der Produktivität durch Balance von Effizienz, Unterstützungsqualität und Arbeitsqualität, Jg. 30, S. 11-116, LIT Verlag, Berlin

Hafkesbrink, J., Beyersdorff, B., Stuhldreier, J., Bolk, P., Coktas, H. (2014): Situation von migrantengeführten Unternehmen in der Region Niederrhein - Handluungsbedarfe für aktivierende Unterstützungsdienstleistungen in den Bereichen Unternehmensführung und Personalpolitik, Duisburg, ISBN: 978-3-89279-143-0, ISSN: 2192-2446

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2014): Die Hebelwirkung von Koordinations- auf Interaktionsarbeit-Paretoeffekte ber PRoduktivitätsgestaltung in sozialen Dienstleistungen, in: G. Becke; P. Bleses (Hrsg.), Interaktion und Koordination. Das Feld sozialer Dienstleistungen, S. 135-162, Springer, Wiesbaden

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2014): Sozialmanagement durch Evaluation – Strategien der Entscheidungsfindung auf Basis eines neuen partizipativ-diskursiv-reflexiven Bewertungsinstrumentes, in: G. Becke; J. Evers; J. Hafkesbrink; U. Henke (Hrsg.), Cockpit soziale Dienstleistungen - Gestaltung der Produktivität durch Balance von Effizienz, Unterstützungsqualität und Arbeitsqualität, 30. Aufl., S. 47-68, LIT Verlag, Berlin

Hafkesbrink, J., Evers, J., Becke, G. (2014): Balancing efficiency, quality of work and service quality – Measuring the productivity of social services, in: G. Becke; J. Evers; J. Hafkesbrink; U. Henke (Hrsg.), Cockpit soziale Dienstleistungen. Gestaltung der Produktivität durch Balance von Effizienz, Unterstützungsqualität und Arbeitsqualität, 30. Aufl., S. 19-46, LIT Verlag, Berlin

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2014): Soziale Dienstleistungen im Umbruch: Gestaltung der Produktivität durch Kompetenzentwicklung, in: M. Bornewasser; B. Kriegesmann; J. Zülch (Hrsg.), Dienstleistungen im Gesundheitssektor. Produktivität, Arbeit und Management, S. 277-295

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2014): Ambidextrous Organizational and Individual Competences in Open Innovation: The Dawn of a Research Agenda, in: Journal of Innovation Management (JIM), Jg. 2014, Nr. 2, S. 9-46

Hafkesbrink, J. (2013): Das Produktivitäts-Cockpit: Kosteneffizienz, in: G. Becke; J. Evers; J. Hafkesbrink; R. Wehl; A. Wetjen (Hrsg.), Das Mess- und Gestaltungskonzept der Produktivität sozialer Dienstleistungen: Die Balance von Kosteneffizienz, Arbeitsqualität und Unterstützungsqualität fördern, artec paper Nr.191 ISSN 1613-4915, Bremen

Hafkesbrink, J., Bachem, C., Kulenovic, D. (2013): Contextual Ambidexterity and Individual Competencies for Exploration and Exploitation in Small and Medium sized Enterprises, in: J. Hafkesbrink; K. Shire (Hrsg.), Flexibilität und Stabilität in der Verlags- und Medienbranche - Konzepte beidhändiger Unternehmensstrategien. Schriften zu Kooperations- und Mediensystemen., S. 261-278

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2013): ... warum Vertrauen? Zum Nutzen einer Gestaltung von Vertrauen in Innovationsprozessen, in: G. Becke; C. Funken; S. Klinke, W. Scholl, M.K.W. Schweer (Hrsg.), Innovationsfähigkeit durch Vertrauensgestaltung? Befunde und Instrumente zur nachhaltigen Organisations- und Netzwerkentwicklung, 12. Aufl., S. 163-177, Frankfurt am Main

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2013): Trust and its Impacts on Organzational Change and Innovation in Socoal Services , in: G. Becke (Hrsg.), Mindful Change in Times of Permanent Reorganization - Organizational, Institutional and Sustainability Perspectives, S. 167null, Springer, Heidelber; Berlin

Hafkesbrink, J., Evers, J., Becke, G. (2013): Einleitung: Gestaltung der Produktivität sozialer Dienstleistungen, in: G. Becke; J. Evers; J. Hafkesbrink; R. Wehl; A. Wetjen (Hrsg.), Das Mess- und Gestaltungskonzept der Produktivität sozialer Dienstleistungen: Die Balance von Kosteneffizienz, Arbeitsqualität und Unterstützungsqualität fördern, artec paper Nr.191 ISSN 1613-4915, Bremen

Hafkesbrink, J., Lafonte, E., Kulenovic, D. (2013): Flexibilisierungsstrategien beim Übergang auf neue Geschäftsmodelle, in: J. Hafkesbrink; K. Shire (Hrsg.), Flexibilität und Stabilität in der Verlags- und Medienbranche - Konzepte beidhändiger Unternehmensstrategien, S. 261-278, Kön

Hafkesbrink, J., Morsbach, G., Kulenovic, D. (2013): Balance zwischen Innovationsprojekten und Tagesgeschäft im Zeitschriftenverlag, in: J. Hafkesbrink; K. Shire (Hrsg.), Flexibilität und Stabilität in der Verlags- und Medienbranche - Konzepte beidhändiger Unternehmensstrategien, S. 279-298, Köln

Hafkesbrink, J., Rieping, K., Kulenovic, D. (2013): Individuelle Kompetenzen für explorative und exploitative Tätigkeiten, in: J. Hafkesbrink; K. Shire (Hrsg.), Flexibilität und Stabilität in der Verlags- und Medienbranche - Konzepte beidhändiger Unternehmensstrategien, S. 299-314

Pratt, N. (2013): Verbrauchergerechte CSR-Kommunikation, in: uwf UmweltWirtschaftsForum , Nr. 21, S. 65-73, Springer, doi.org/10....283-2 , ISSN: 0943-3481

Hafkesbrink, J. (2012): Potenzial von nordrhein-westfälischen IKT zur Mobilisierung von Cross - Innovationen - Studie im Auftrag des IKT Clusters NRW

Hafkesbrink, J., Bachem, C., Kulenovic, D. (2012): Ambidextrie als Erfolgsfaktor für Open Innovation? Organisationale Kompetenzen für offene Innovationsprozesse, in: Journal Arbeit, Jg. 11, Nr. 1, S. 26-28

Hafkesbrink, J., Bachem, C., Kulenovic, D. (2012): Transformationaler Wandel und Ambidextrie in der Medien- und Verlagswirtschaft, in: A.C. Bullinger; L. Eichler; K.M. Möslein; R. Trinczek (Hrsg.), Konferenzband zur Multikonferenz Arbeitsgestaltung: Flexibel, stabil, innovativ - Arbeit im 21. Jahrhundert, S. 19-21

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2012): PRÄWIN - ein Konzept zur Bewertung der Kosten und Nutzen nachhaltiger Arbeitsqualität, in: Journal Arbeit, Jg. 11, Nr. 1, S. 14-15

Hafkesbrink, J., Krause, M., Evers, J. (2012): Trendreport ambulante soziale Unterstützungsdienstleistungen im Alter–ökonomische Perspektiven, URL: www.artec.uni-bremen.de/files/papers/paper_177.pdf

Liebrich, A., Reuter, T. (2012): Neue Wege im Betrieblichen Eingliederungsmanagement, in: Bruder, R., Hauff, M. v. (Hrsg.), Arbeit im Wandel. Aufgaben der Arbeitswissenschaft im 21. Jahrhundert, S. 231-252, Ergonomia, Stuttgart

Schwegler, U., Smith , L. (2012): Ethno-political conflict in Kosovo: Cultivating trust in Serbian-Albanian Post-Conflict Peace Building, in: D. Landis, R. Albert (Hrsg.), Handbook of Ethic Conflict, S. 349-377, Springer

Dettmann, U., Kutz, W. (2011): Baurisiken sind Bankrisiken (Teil 3): Wenn Pfusch am Bau zum Problem der Hausbanken wird., in: Betriebswirtschaftliche Blätter. Fachzeitschrift für Unternehmensführung in der Sparkassen-Finanzgruppe, Jg. 60, Nr. 4, S. 208-210

Dettmann, U., Kutz, W. (2011): Baurisiken sind Bankrisiken (Teil 4): Prerating und Präqualifikation lösen ein kollektives Problem.“ In: Betriebswirtschaftliche Blätter. Fachzeitschrift für Unternehmensführung in der Sparkassen-Finanzgruppe. 60. Jg., 2011, Heft 08, S. 470-472., Jg. 60, Nr. 8, S. 470-472

Dettmann, U., Kutz, W. (2011): Die Gestaltung ist ein Renditefaktor. Nachhaltige Rendite aus innovativen Immobilienprojekten., in: Betriebswirtschaftliche Blätter. Fachzeitschrift für Unternehmensführung in der Sparkassen-Finanzgruppe., Jg. 60, Nr. 12, S. 686-687

Hafkesbrink, J., Bachem, C., Kulenovic, D. (2011): Transformationaler Wandel und Ambidextrie in der Medien-und Verlagswirtschaft, URL: www.flexmedia-projekt.de/out....pdf.

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2011): Evaluierung der Vertrauenskultur in Innovationsund Veränderungsprozessen–ein Messkonzept zur Erfassung und Beurteilung der ökonomischen und sozialen Wirkungen der Vertrauensgestaltung am Beispiel des Projektes 8iNNO, in: G. Becke; M. Behrens; P. Bleses; J. Evers, J.; Hafkesbrink (Hrsg.), Organisationale Achtsamkeit in betrieblichen Veränderungsprozessen - Zentrale Voraussetzung für innovationsfähige Vertrauenskulturen, Bremen

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2011): Gestaltung von Vertrauen in Innovations- und Veränderungsprozessen - Die Relevanz formeller und informeller Institutionen, URL: www.artec.uni-bremen.de/fil....pdf.

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2011): Vertrauensgestaltung lohnt sich für Unternehmen und Mitarbeitende, in: praeview - Zeitschrift für innovative Arbeitsgestaltung und Prävention , Jg. 2, Nr. 4, S. 16-17

Hafkesbrink, J., Evers, J., Becke, G. (2011): The Productivity Triangle of New Integrated Care Service Concepts: A multi-dimensional approach to assess the productivity of social services, in: W. Ganz; F. Kicherer; A. Schletz (Hrsg.), Reser 2011 - Productivity of Services NextGen - Beyond Output/ Input

Hafkesbrink, J., Kulenovic, D., Bachem, C. (2011): Contextual Ambidexterity and individual Competencies for Exploration and Exploitation in Small and Medium sized Enterprises - empirical Results from Case Studies in the German New Media Industry, in: Action for Innovation: Innovating from Experience, Paper submitted to the XXIII ISPIM Conference 17-20 June 2012

Hafkesbrink, J., Kulenovic, D., Bachem, C. (2011): Hybride Kompetenzprofile und konvergente Weiterbildung in der Digitalen-und Medienwirtschaft, in: B. Schallock, H. Jacobsen (Hrsg.), Innovationsstrategien jenseits traditionellen Managements – Wissenschaftliche und praktische Ergebnisse des Förderschwerpunktes, Fraunhofer Verlag

Hafkesbrink, J., Kulenovic, D., Scheuer-Lee, R., Ulmer, J. (2011): Neue Berufsbilder durch Social Media, in: BVDW (Hrsg.), Social Media Kompass 2011/2012, S. 12-17

Hafkesbrink, J., Malzahn, N., Zierbarth, S., al., E. (2011): KoPIWA - Kompetenzentwicklung als Teil der Innovationsstrategie, in: H. Jakobsen; B.Schallock (Hrsg.), Innovationsstrategien jenseits traditionellen Managements. Wissenschaftliche und praktische Ergebnisse des Förderschwerpunktes, S. 172-182

Hafkesbrink, J., Massolle, A., Zeini, S., Hoppe, H. (2011): Trendspotting in sozialen Netzwerken, in: K. Meißner, M. Eneglien (Hrsg.), Virtual Enterprises, Communities & Social Networks

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2011): Innovation 3.0: Embedding into community knowledge - Collaborative organizational learning beyond Open Innovation, in: JIE - Journal of Innovation Economics, Nr. 7

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2011): Open Innovation Tableu de Bord - ein Audit zum Controlling offener Innovationsprozesse, in: Controlling - Zeitschrift für erfolgsorientierte Unternehmenssteuerung, Jg. 23, S. 106-114

Schwegler, U. (2011): Vertrauen in interkulturellen Kooperationsbeziehungen, in: W. Dreyer & U. Hoeßler (Hrsg.), Perspektiven interkultureller Kompetenz, S. 137-152, Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

Dettmann, U. (1999): Der Radikale Konstruktivismus Anspruch und Wirklichkeit einer Theorie, Mohr Siebeck, Tübingen, ISBN: 3-16-147166-0

Dettmann, U. (2005): Ethik in der Altenpflege. Handbuch für die Zertifizierung. Berlin (Beuth)., in: Joachim Kohlhof/Ulf Dettmann/Curt Berner (Hrsg.), Beuth Verlag, Berlin, ISBN: 3-410-16031-0

Dettmann, U. (2005): Mit Moral zum Erfolg - Vom Wert der Unternehmensethik für den Unternehmenserfolg, Haupt-Verlag, ISBN: 3-258-06960-3

Dettmann, U. (2006): Einleitung: Ethik in Unternehmen, in: Joachim Kohlhof/Ulf Dettmann/Curt Berner (Hrsg.), S. 1-14, Beuth, Berlin, ISBN: 978-3-410-16419-7

Dettmann, U. (2006): Ethik im Unternehmen. Leitfaden für die ethische Auditierung nachhaltigen Wirtschaftens. Mit einem Geleitwort von Hans-Olaf Henkel. , in: Joachim Kohlhof/Ulf Dettmann/Curt Berner (Hrsg.), Beuth, Berlin, ISBN: 978-3-410-16419-7

Dettmann, U. (2006): Vermittlung und Förderung ethischer Kompetenz in der Altenpflege. Grundlage für qualitativ überzeugende professionelle Pflege. , in: Pflegezeitschrift. Fachzeitschrift für stationäre und ambulante Pflege, Jg. 59, Nr. 2, S. 2-6

Dettmann, U. (2010): Rezension zu: Christian-Rainer Weisbach/Petra Sonne-Neubacher: Unternehmensethik in der Praxis. Vorgaben und Richtlinien sinnvoll und zielführend umsetzen. DTV-Verlag. München 2009 , in: Forum Wirtschaftsethik, Jg. 18, Nr. 3, S. 40-45

Dettmann, U. (2010): Risikomanagement im Bauwesen (Teil 2): Die Ethikbilanz ist ein wichtiges strategisches Rüstzeug, in: Betriebswirtschaftliche Blätter. Fachzeitschrift für Unternehmensführung in der Sparkassen-Finanzgruppe, Jg. 59, Nr. 10, S. 582-583

Godbersen, H. (2004): Zur volkswirtschaftlichen Analyse der öffentlichen Sportförderung, in: Horch, H.-D, Heydel, J. & Sierau, A. (Hrsg.), Events im Sport: Marketing, Management, Finanzierung - Beiträge des 3. Deutschen Sportökonomie-Kongresses, S. 151-162

Godbersen, H. (2005): Nachfrageinduzierte Verbundeffekte und der Tennissport in Sachsen - Erklärung, Messung und Anwendungsmöglichkeiten aus psychologischer Sicht

Godbersen, H., Carey, C. (2010): Dealing with Discounters, in: Checkout, Jg. 2010, Nr. 9, S. 12-14

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Der Verkaufsprozess als integraler Bestandteil der Markenführung, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 6, S. 20-22

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Die Konzeption von starken Marken-Images, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 1, S. 28-31

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Ganzheitliche Markenforschung zahlt sich für das Unternehmen aus, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 3, S. 20-23

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Marken und Markenführung im Branchenvergleich, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 2, S. 16-19

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Mit System und Effizienz zu wirksamer Kommunikation, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 7, S. 18-22

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Nachfragebasierte Unternehmensführung: Mit mehr Profil zu mehr Profit, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 9, S. 18-21

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Operative Markenführung: Wie eine B2B-Marke erlebbar wird, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 5, S. 18-20

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Strategische Markenpositionierung: Eine starke Marke trotzt der Krise, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 4, S. 16-19

Godbersen, H., Felder, A. (2009): Was die Markenerweiterung und Portfoliopflege erfolgreich macht, in: KMU-Magazin, Jg. 2009, Nr. 8, S. 14-17

Godbersen, H., Felder, A. (2010): Branding im Banking: Präferenzen entstehen emotional, in: Schweizer Bank, Jg. 2010, Nr. 11, S. 30-31

Godbersen, H., Felder, A. (2010): Vom KMU zur starken Marke: Zehn Regeln führen zum Erfolg, in: KMU-Magazin, Jg. 2010, Nr. 2, S. 42-44

Godbersen, H., Kremmel, D., Felder, A. (2008): Die Marke als Ausgangspunkt der Marketingstrategie, in: KMU-Magazin, Jg. 2008, Nr. 10, S. 34-37

Godbersen, H., Kremmel, D., Felder, A. (2008): Entwicklung eines Managementsystems zur integrierten Markenführung, in: KMU-Magazin, Jg. 2008, Nr. 8, S. 44-47

Hafkesbrink, J. (1986): Effizienz und Effektivität innovativer Unternehmensentwicklungen - Methodische Grundlagen zur Beurteilung der Leistungswirksamkeit von Innovationen, Duisburg

Hafkesbrink, J. (1991): Entwicklungsstand chemischer Sensoren auf der Grundlage einer Analyse von Patentveröffentlichungen in Deutschland im Zeitraum von 1983-1990, Düsseldorf

Hafkesbrink, J. (1993): Evaluation von Verbundvorhaben in der MST, in: VDI/VDE-IT (Hrsg.), II. Erfahrungsbericht zur Verbundmaßnahme in der Mikrosystemtechnik , Berlin

Hafkesbrink, J. (1993): Who-is-Who in der Mikrosystemtechnik, Düsseldorf

Hafkesbrink, J. (1994): Wirkungsanalyse von Verbundvorhaben in der MST, in: VDI/VDE-IT (Hrsg.), III. Erfahrungsbericht zur Verbundmaßnahme in der Mikrosystemtechnik , Berlin

Hafkesbrink, J. (1996): Auswirkungen der steuerlichen Gleichstellung von öffentlich-rechtlichen und privaten Organisationsformen der Abfallentsorgung

Hafkesbrink, J. (2003): Kleiner Almanach der Mobilisierung von regionalen umweltorientierten Akteurs-Netzwerken, in: Aktivierung durch Nähe - Regionalisierung nachhaltigen Wirtschaftens, S. 164-165, ökom Verlag, München

Hafkesbrink, J. (2005): Transition management in the electronics industry innovation system: systems innovation towards sustainability needs a new governance portfolio, in: Paper for the conference on Innovation, Sustainability and Policy

Hafkesbrink, J. (2006): Energieeffizienz als Innovationstreiber , in: Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz und Reaktorsicherheit (Hrsg.), Energiepolitik 20 Jahre nach Tschernobyl. Dokumentation der Tagung "Tschernobyl 1986-2006: Erfahrungen für die Zukunft", Berlin

Hafkesbrink, J. (2006): Identitätsbildung in virtuellen Unternehmen: Bewältigung von Systeminnovationen durch eine Koevolution von personaler und organisationaler Identität, in: H. Neuendorff, B. Ott (Hrsg.), Neue Erwerbsbiografien und berufsbiografische Diskontinuität , S. 174-197, Hohengehren

Hafkesbrink, J. (2006): Technological paradigm shifts in the Electronics Industry 2020, URL: de.innowise.aroew.spirito.de/dat...h.pdf

Hafkesbrink, J. (2007): Tranistions Management in the Electronics Industry Innovation System: Systems Innovation towards Sustainability needs a new Governance Portfolio, in: M. Lehmann-Waffenschmidt, et.al. (Hrsg.), Innovations towards Sustainability - Conditions and Consequences, S. 55-86, Physika/Springer

Hafkesbrink, J. (2009): Nachhaltige Arbeitsqualität als "Win-Win-Strategie" in Unternehmen der Wissensökonomie: Das Transaktionskostenkonzept von PRÄWIN am Beispiel der Kooperation mit Alleinselbstständigen, in: J. Evers, M. Krause, S. Schmidt (Hrsg.), URL: www.praewin-projekte.de/res...9.pdf

Hafkesbrink, J. (2010): Prävention in der Wissensökonomie als Win-Win-Strategie - Was kann der Transaktionskostenansatz dazu leisten?, in: G. Becke, R. Klatt, B. Schmidt, B. Stieler-Lorenz, H. Uske (Hrsg.), Innovation durch Prävention - Gesundheitsförderliche Gestaltung von Wissensarbeit, 1. Aufl., Bremerhaven

Hafkesbrink, J., Adams, G., Steiner, S. (2005): Ecolife II - New Business Models, Centre for Sustainable Design, URL: www.cfsd.org.uk

Hafkesbrink, J., Bock, J. (1993): Mamagement von FuE-Kooperationen in High-Tech-Feldern, Düsseldorf

Hafkesbrink, J., Bock, J., Staudt, E. (1997): Know-how- and Technology Transfer between the Russian Federation and Northrhine Westphalia, Report to the Ministry of Economic Affairs of Northrhine Westphalia

Hafkesbrink, J., Clausen, H. (2005): Water Management Towards Sustainability – An Indicator System to Assess Innovations, in: J. Hoorbach (Hrsg.), Indicator Systems for Sustainable Innovation, S. 179-203, Heidelberg, New York

Hafkesbrink, J., Dopfer, J., Führ, M., Halstrick-Schwenk, M., Scheuer, M. (2004): Rücknahmeverpflichtungen für Elektro- und Elektronikaltgeräte - Grenzüberschreitender Direktvertrieb und seine Berücksichtigung bei der Umsetzung der EG-Richtlinie, in: ZfU, Jg. 2004, Nr. 1, S. 47-78

Hafkesbrink, J., Enders, R. (2002): Kostenwirkungen unterschiedlicher Definitionen des Abfallbegriffes, Studie für den BDI, gefördert durch die Stiftung Industrieforschung , URL: http//:www.bdi-online.de/reddot/abt_umweltpolitik_dateien/8c_Abfallbegriff.pdf

Hafkesbrink, J., Enders, R. (2002): Kostenwirkungen unterschiedlicher Definitionen des Abfallbegriffes, Studie für den BDI, gefördert durch die Stiftung Industrieforschung , URL: http//:www.bdi-online.de/reddot/abt_umweltpolitik_dateien/8c_Abfallbegriff.pdf Download:www.vrtonline.de/dow...9.pdf

Hafkesbrink, J., Eschenbach, R., Bielefeld, B., Simonis, M. (1993): Förderschwerpunkt Mikrosystemtechnik. Aus- und Bewertung der Verbundmaßnahme Zweiter Erfahrungsbericht

Hafkesbrink, J., Eschenbach, R., Lütz, S. (1995): Evaluation of pre-competitive joint-research projects in the programme Microsystems Technology , in: Kluwer Academic (Hrsg.), Evaluation of Technology Policy Programmes in Germany

Hafkesbrink, J., Evers, J. (2010): Innovation 3.0: Embedding into community knowledge-The relevance of trust as enabling factor for collaborative organizational learning1, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 205-236

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2009): Managementinstrumente in kleinen und mittleren Unternehmen der Wissensökonomie-Einsatzmöglichkeiten, Grenzen und Perspektiven, in: J. Evers, J. Hafkesbrink, M. Krause, S. Schmidt (Hrsg.), Instrumente für nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie: Bestandsaufnahme und Bewertung, Universität Bremen, Bremen

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2009): Win-Win-Strategie: Nutzeneffekte von Prävention für Beschäftigte und Unternehmen in der IT-Branche, URL: p110879.typo3server.info/fil...n.pdf

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2010): Prävention als Strategie für ein Employer Branding in der Wissensökonomie, in: G. Becke, R. Klatt, B. Schmidt, B. Stieler-Lorenz (Hrsg.), Innovation durch Prävention - Gesundheitsförderliche Gestaltung von Wissensarbeit, NW Verlag, Bremerhaven

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2010): Präventionspotenzial von Managementinstrumenten - Anwendungsmöglichkeiten in KMU der Wissensökonomie, in: Wirtschaftspsychologie 3-2010, Jg. 12

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M. (2010): Präventionspotenzial von Managementinstrumenten - Anwendungsmöglichkeiten in KMU der Wissensökonomie, in: Wirtschaftspsychologie 3-2010, Jg. 12, S. 69-78

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M., Schmidt, S. (2009): Integration von Instrumenten der betrieblichen Gesundheitsförderung und Managementinstrumenten: Huckepack-Strategie für eine nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie, in: J. Evers, J. Hafkesbrink, M. Krause, S. Schmidt: Instrumente für nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie: Bestandsaufnahme und Bewertung, URL: www.praewin-projekt.de/res...9.pdf

Hafkesbrink, J., Evers, J., Krause, M., Schmidt, S. (2009): Nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie: Bewertungskriterien für Instrumente der betrieblichen Gesundheitsförderung und der Betriebswirtschaft, in J. Evers, J. Hafkesbrink, M. Krause, S. Schmidt: Instrumente für nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie: Bestandsaufnahme und Bewertung, URL: www.praewin-projekt.de/res...9.pdf

Hafkesbrink, J., Evers, J., Schmidt, S. (2009): Integration von Instrumenten der betrieblichen Gesundheitsförderung und Managementinstrumenten: Huckepack-Strategie für eine nachhaltige Arbeitsqualität in der Wissensökonomie, artec paper Nr.159, in: Universität Bremen (Hrsg.), URL: www.artec.uni-bremen.de/fil...9.pdf

Hafkesbrink, J., Fleig, J., Löbbert, W., Nellen, O., Wengel, J. (1998): Regionale Kooperationsnetzwerke zur längeren und intensiveren Nutzung von Produkten und Materialien, Bericht zur Initiierungsstudie "Nachhaltiges Wirtschaften in Regionen" im Auftrag der WestLB-Stiftung Zukunft NRW, Karlsruhe

Hafkesbrink, J., Geyer, A., Kinkel, S. (2006): Ex-post Evaluation des Forschungsprogramms "Forschung für die Produktion von morgen" für die Jahre 1999-2004, Endbericht an den BMBF, URL: www.produktionsforschung.de/ucm...9.pdf

Hafkesbrink, J., Gottschick, M., Sterr, T., Biesecker, A. (2004): Nachhaltigkeitsorientierte Stoffstrommanagementnetzwerke und -kooperationen für das produzierende Gewerbe, in: Bremer Diskussionspapiere zur Institutionellen Ökonomie und Sozial-Ökonomie, Nr.57

Hafkesbrink, J., Halstrick-Schwenk, M. (2005): A Sustainable Innovation Scorecard for the Electronics Industry Innovation System, in: J. Horbach (Hrsg.), Indicator Systems for Sustainable Innovation, S. 113-116, Heidelberg, New York

Hafkesbrink, J., Halstrick-Schwenk, M. (2005): INVERSI – Internatilization versus Internationalization – A Framework af Action for National and International Environmental Policy against the Background of Increasing Globalization and the Development of Electronic Markets, RWI, Essen

Hafkesbrink, J., Halstrick-Schwenk, M., Führ, M. (2004): Transition of the Electronics Industry Innovation System towards more Sustainability: Implementation Problems of Take-back obligations due to Internalisation Trends in the Innovation System, in: Paper presented at the international conference "Innovation, Sustainability and Policy

Hafkesbrink, J., Halstrick-Schwenk, M., Löbbe, K., Moos, W. (1999): Estimated innovation effects of environmental policy instruments on the substance flows of used and scrap electrical goods, URL: www.aroew.de/deu...E.pdf

Hafkesbrink, J., Hermann, N., Kulenovic, D. (2010): Wie gehen Sie mit Innovationstrends um?, in: T. Feller; J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe (Hrsg.), Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement

Hafkesbrink, J., Hoppe, H., Mahlzahn, N., Mill, U., Zeini, S. (2010): Negotiating competences in recruiting for highly dynamic work contexts, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation. Tools and IT Support to unlock the innovation potential beyond company boundaries., S. 53-68, EUL Verlag

Hafkesbrink, J., Hoppe, U., Schroll, M. (2010): Innovation Strategies beyond Traditional Management - Future Research and Development Requirements for Interactive Added Value Partnerships, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 309-316

Hafkesbrink, J., Horst, H. (1993): Analyse und Bewertung der Transferlandschaft in der Mikrosystemtechnik, Düsseldorf

Hafkesbrink, J., Horst, H. (1995): Evaluation of technology transfer initiatives in the framework of innovation support - programmes instruments of technology transfer evaluation - the case of micro-systems technology, in: Gerhard Becher; Stefan Kuhlmann (Hrsg.), Evaluation of Technology Policy Programmes in Germany, S. 197-213, Kluwer Academic

Hafkesbrink, J., Krause, D., Westermaier, R. (2010): Old wine in new bottles? A case study on organizational antecedents for open innovation management, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 255-270

Hafkesbrink, J., Krause, M. (1995): Technometrics as a Tool in the Evaluation of innovations support programmes - using the example of Microsystems Technology , in: Gerhard Becher; Stefan Kuhlmann (Hrsg.), Evaluation of Technology Policy Programmes in Germany, S. 285-308, Kluwer Academic

Hafkesbrink, J., Krause, M., Hammacher, M. (2008): Europäische Erfahrungen und Strategien zur Gestaltung des demografischen Wandels; Studie erstellt im Auftrag des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen, URL: www.innowise.eu

Hafkesbrink, J., Krause, M., Mokwa, W., Rospert, M. (1993): Technologien für Mikrosysteme - Stand und Entwicklung , VDI-Verlag, Düsseldorf

Hafkesbrink, J., Kuchenbuch, A., Lange, C. (2004): Kennzahlengestützte Informationsbereitstellung im Rahmen eines Integrierten Controlling, in: UWF, Jg. 12, Nr. 2, S. 4null

Hafkesbrink, J., Löbbe, K., Halstrick-Schwenk, M., Moos, W. (1998): Abschätzung der innovativen Wirkungen umweltpolitischer Instrumente in den Stoffströmen Elektronik/ Elektroaltgeräte, in: Schriftenreihe RWI, Heft 26, Essen

Hafkesbrink, J., Minssen, H., Hansen, I., Treichel, H. (1989): Entwicklung eines Programmdesigns für den Arbeitsschwerpunkt "Menschengerechte Gestaltung und Anwendung neuer Techniken im Öffentlichen Personennahverkehr", in: E. Staudt; J. Hafkesbrink; H.-R. Treichel (Hrsg.), Perspektiven der Evaluation im Programm Arbeit und Technik, S.95 ff.

Hafkesbrink, J., Rebhan, A., Walker, D. (2001): Die Zukunft liegt in Kooperationen-Neues Ringsystem für Fest- und Flüssig-Abfälle mit innovativer Entsorgungstechnik im Ruhrgebiet (ftp/cura/koop.pdf), in: UWF, Jg. 10, S. 35-38

Hafkesbrink, J., Sauer, V., Biallas, W. (2005): Unterstützung virtueller Zusammenarbeit in cross-medialen Dienstleistungsstrukturen und CMP (Cross-media Publishing) - Neue Geschäftsmodelle und Anforderungen an die Kompetenzentwicklung in verteilten innovativen Produkt-Service-Systemen – Eine Momentaufnahme aus einem betrieblichen Anwendungsprojekt, in: H. Neuendorff, B. Ott (Hrsg.), Unternehmensübergreifende Prozesse und ganzheitliche Kompetenzentwicklung – Neue Forschungsergebnisse und visionäre Instrumente zur Unterstützung virtueller Zusammenarbeit, Frankfurt am Main

Hafkesbrink, J., Schmucker, M., Stark, A. (2010): Controlled Opening in pro-active SME Innovation–a Case Study on an ‘Open Innovation Audit’in the Digital Economy, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 271-288

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2002): Conditions for Regional Networks and Material Flow Management - Thesis based on a Neo-Institutional View, in: T. Klufe, E. Schramm (Hrsg.), Regional Approaches to Sustainable Economy: Potentials and Limits, Frankfurt

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2003): Regionale Netzwerke ermöglichen Cooperationen für umweltschonenden Ressourcenaustausch (CURA), in: T. Kluge, E. Schramm (Hrsg.), Aktivierung durch Nähe - Regionalisierung nachhaltigen Wirtschaftens, S. 58-70, München

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2005): German-Russian co-operation platform in the research field of innovation, globalisation and sustainability, in: I.P. Boiko, et.al. (Hrsg.), Globalisation, new economy and the environment. Business and society challenges for sustainable development. Proceedings of the seventh international conference of the Russian Society for Ecological Economics, S. 113-116, St.Petersburg

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2009): Strategy Evaluation Toolbox for New Media Services-Industry Experiences in Next Generation Publishing Innovation, in: K.-P. Fähnrich, R. Alt, B. Francyzk (Hrsg.), in ISSS 2009 - Practitioner Track-International Symposium on Service Science, S. 189-202

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2010): Innovation 3.0: Neue Geschäftsmodelle in der Digitalen Wirtschaft, in: T. Feller; J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe (Hrsg.), Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2010): Organisationsentwicklung für Open Innovation, in: T. Feller; J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe (Hrsg.), Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2010): Organizational Competences for open innovation in small and medium sized enterprises of the digital economy, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 21-52

Hafkesbrink, J., Schroll, M. (2010): Web 2.0 Learning-a case study on organizational competences in open content innovation, in: J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe, J. Schlichter (Hrsg.), Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, S. 239-254

Hafkesbrink, J., Schroll, M., Stark, A. (2008): Mobile und Individualised Publishing: Die Zukunft der Verlagswirtschaft in NRW, in: innowise GmbH (Hrsg.), Duisburg

Hafkesbrink, J., Schroll, M., Stark, A. (2009): Die Zukunft des Semantic Web - Trendreport , URL: www.innowise.de/Dok...t.pdf

Hafkesbrink, J., Schumacher, M., Marzian, W., Helber, J., Rebhan, A., Lange, C., Kuchenbruch, A. (2004): INPROCESS - Entwicklung einer Integrierten Controllingkonzeption auf Basis prozessorientierter Kostenrechnungssysteme unter Berücksichtigung optimierter Stoff- und Energieströme in Eisen,- Stahl- und Tempergießerein, Schlussbericht an den BMBF, FKZ:01RU0008 , in: Deutscher Giessereiverband (Hrsg.)

Hafkesbrink, J., Schön, M., al., E. (2003): CuRa: Cooperation für umweltschonenden Ressourcenaustausch, Endbericht an den BMBF, Förderkennzeichen 07REG 05/4, ISI-Eigenverlag, URL: isi.fraunhofer.de/isi-de/publ/download/isi03b09/cura.pdf

Hafkesbrink, J., Siebecke, D. (1994): Gesetzliche Auflagen lassen die Hausmüllgebühren in die Höhe schnellen, in: Entsorgungspraxis, Nr. 3, März 1994, S.75

Hafkesbrink, J., Siebecke, D. (1994): Neue Gebührenordnung der DSD: Wie kann der Abfüller Kosten sparen? , in: NV-Neue Verpackungen, Nr.2 Februar 1994, S.72 ff.

Hafkesbrink, J., Siebecke, D. (1995): Erweiterte Wirtschaftlichkeitsbeurteilung neuer Dienstleistungskonzepte im ÖPNV - im Rahmen des Branchenprojektes "Psychologische Analysen von Tätigkeiten in Unternehmen des öffentlichen Personennahverkehrs im Hinblick auf die Entwicklung von Vorschlägen für menschengerechte Arbeitsgestaltung und neue Dienstleistungskonzepte"

Hafkesbrink, J., Staudt, E. (1993): Gutachten zur Novellierung der Gebührenordnung der Duales System Deutschland GmbH, Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E. (1993): Neue Techniken im Spannungsfeld alter Systeme: Entscheidungshilfen bei der Einführung von CIM, in: E. Staudt (Hrsg.), Personalentwicklung für die neue Fabrik, Neue Informationstechnologien und flexible Arbeitssysteme , 4. Aufl., Opladen

Hafkesbrink, J., Staudt, E. (1996): Umordnung von Kompetenzprofilen im strukturellen Wandel, Berichte aus der angewandten Innovationsforschung, in: Nr. 162, IAI Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Bock, J. (1999): Möglichkeiten der technisch-wirtschaftlichen Neuorientierungen , in: H. Geldmacher, M. Buische (Hrsg.), Ost- und Mitteleuropa als Partner der Deutschen Wirtschaft, S. 177-194, Hamburg und Berlin

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Esser, E., Hüsch, H., Rehbein, M. (1984): Untersuchung über den Informationsgehalt betrieblicher Rechnungswesen- und Dokumentationssysteme zur Erfassung der Wirtschaftlichkeit technisch-organisatorischer Maßnahmen, Duisburg

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Groeters, U., Treichel, H. (1984): Betriebswirtschaftliche Erfassung der Wirkungen von Humanisierungsmaßnahmen, IAI-Bochum, Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Groeters, U., Treichel, H. (1985): Kennzahlen und Kennzahlensysteme , Erich Schmidt Verlag , Berlin

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Kunhenn, H., Barthel, R., Wilmerstaedt, T. (1992): Autonomie und Flexibilität in flexiblen Fertigungskonzepten und CIM-Strukturen - Beurteilung der Wirkungen von Entkoppelungspotenzialen in dezentralen (teil-) autonomen Fertigungskonzepten

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Lewandowitz, T. (1996): Kompetenz- und Kreditwürdigkeit - Bestandsaufnahme der Kreditwürdigkeitsprüfung in Theorie und Praxis bei Existenzgründern und innovativen Klein- und Mittelbetrieben, in: Quem-report, Schriften zur beruflichen Weiterbildung, Heft 43

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Rebhan, A., Siebecke, D. (1993): Wie man das Verursachungsprinzip operationalisiert: Die Novellierung der Gebührenordnung der Duales System Deutschland GmbH vom 1.10.1993, in: IAI-Berichte aus der angewandten Innovationsforschung Nr.123

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Rebhan, A., Siebecke, D. (1994): Kostenstruktur - und Gebührenvergleich von Hausmüllentsorgung und Recycling (Kurzfassung). Tagungsband der Enquete-Komission , in: Bundesministerium für Umweltschutz, Naturschutz und Reaktorsicherheit (Hrsg.), Abfallwirtschaft, 16. Aufl., Wien

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Siebecke, D., Rebhan, A. (1993): Kostenstruktur- und Gebührenvergleich von Hausmüllentsorgung und Recycling, Berichte aus der angewandten Innovationsforschung Nr.123 , Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Treichel, H. (1987): Evaluationskonzept und Programmdesign für den Arbeitsschwerpunkt Druckindustrie im Programm "Forschung zur Humanisierung des Arbeitslebens", Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Treichel, H. (1988): Forschungsmanagement durch Evaluation - Das Beispiel Arbeitsschwerpunkt Druckindustrie, Schriftenreihe Humanisierung des Arbeitslebens Band 97

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Treichel, H. (1989): Perspektiven der Evaluation im Programm Arbeit und Technik, Bochum

Hafkesbrink, J., Staudt, E., Treichel, H. (1989): Ziele, Aufgaben und Funktionen von Evaluationsaufgabenim Lebenszyklus der FuE-Förderung - Ein themenzentrierter Problemaufriss , in: E. Staudt; J. Hafkesbrink; H.-R. Treichel (Hrsg.), Perspektiven der Evaluation im Programm Arbeit und Technik, S.11 ff

Hafkesbrink, J., Tauchmann, H., Nisipeanu, P., Thomzik, M., Bäumer, S., Brauer, A., Clausen, H., Drouet, D., Engel, D., Körkemeyer, K., Rothgang, M., Schroll, M. (2006): Innovationen für eine nachhaltige Wasserwirtschaft: Einflussfaktoren und Handlungsbedarf, Physika Verlag, Heidelberg

Hafkesbrink, J., Treichel, H. (1988): Forschungsprojekt: Menschengerechte Anwendung neuer Techniken in der Druckindustrie, in: Teile 1-4, Deutscher Drucker 33/88, 37/88, 39/88, 2/89

Hafkesbrink, J., Treichel, H. (1988): Innovative Formen der Personal- und Organisationsentwicklung beim EBV-Einsatz, in: Teile 1-3, Der Polygraph 23/88, 2/89, 4/89

Hafkesbrink, J., Treichel, H. (1989): Instrumente zur Programmsteuerung - Entscheidungshilfen für das strategische Programm- und Forschungsmanagement, in: E. Staudt; J. Hafkesbrink; H.-R. Treichel (Hrsg.), Perspektiven der Evaluation im Programm Arbeit und Technik, S. 175 ff.

Hafkesbrink, J., Zeini, S., Mahlzahn, N. (2010): KoPIWA - Kompetenzentwicklung und Prozessunterstützung in "Open Innovation" - Netzwerken durch Wissensmodellierung und Analyse, in: T. Feller; J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe (Hrsg.), Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement, Duisburg

Hafkesbrink, J., Zeini, S., Malzahn, N. (2010): KoPIWA - Kompetenzentwicklung und Prozessunterstützung in "Open Innovation" - Netzwerken durch Wissensmodellierung und Analyse, in: T. Feller; J. Hafkesbrink; H.U. Hoppe (Hrsg.), Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement, Duisburg

Hafkesbrink, J., Zeini, S., Malzahn, N., Hoppe, H., Mill, U., Groh, G., Westermaier, R., Pfeiffer, O., Scholl, H., Schauf, T. (2008): Ansätze zur softwareunterstützten Kompetenzentwicklung in innovationsgetriebenen Berufen der Digitalen Wirtschaft, in: K. Meißner, M. Engelien (Hrsg.), Virtuelle Organisation und Neue Medien , TUDpress, Dresden

Hafkesbrink, J., Zeini, S., Mill, U., Hoppe, H. (2010): Open Innovation: methologische Präzisierung und praktische Umsetzung im Verbundprojekt KoPIWA, in: H. Jacobsen, B. Schallock (Hrsg.), Innovationsstrategien jenseits traditionellen Managements. Erste Tagung des Förderschwerpunkts des BMF, Fraunhofer IRB Verlag

Hafkesbrink, J., al., E. (2004): State-of-the-art technologies in the Electronic Industry Innovation System, Interim Report for the European Comission in the Framework of ECOLIFE-Thematic Network ECO-efficienct LIFE cycle Technologies. From Product to Service Systems, Vienna

Liebrich, A. (2008): Gestaltung einer diversitysensitiven internen Unternehmenskommunikation. , Hampp, München

Schiefer, G. (2006): Motive des Blutspendens: eine tiefenpsychologische Untersuchung mit Gestaltungsoptionen für das Marketing von Nonprofit-Organisationen des Blutspendewesens., 1. Aufl., Dt. Univ.-Verlag, Gabler Edition Wissenschaft, Wiesbaden, ISBN: 978-3835005723

Schiefer, G. (2007): Nur wer weiß, was sein Spender im Innersten empfindet, kann ihn dauerhaft gewinnen, in: Verbändereport, Informationsdienst für Führungskräfte der Verbände, 2007, Nr. 3, S. 44-49, ISSN: 0720-9363

Schwegler, U. (2004): The evolution of interpersonal trust in multinational companies., in: Paper presented at the Biennial Conference of International Academy for Intercultural Research, Taipei, Taiwan, 21. – 24. Mai 2004. (Hrsg.), Biennal Conference of International Academy for Intercultural Research

Schwegler, U. (2005): Comparing approaches towards managing challenges inherent in empirical research of trust in organizations., in: Third Workshop on Trust Within and Between Organizations. (Hrsg.), Paper presented at the Third Workshop on Trust Within and Between Organizations, Amsterdam, Holland, 27. – 28. Oktober, 2005.

Schwegler, U. (2006): Trust building processes within German-Indonesian cooperation, in: Paper presented at the 22nd EGOS colloquium: Trust within and across boundaries, Bergen, Norway, 6.-8. Juli 2006 (Hrsg.)

Schwegler, U. (2008): Vertrauen zwischen Fremden. Die Genese von Vertrauen in deutsch-indonesischen Kooperationen, Frankfurt am Main: IKO Verlag

Schwegler, U. (2009): Herausforderungen in der Vertrauensforschung, Forum Qualitative Social Research, URL: nbn-resolving.de/urn...1486.

Schwegler, U. (2009): The challenge of post-conflict peace building. Gender perspectives in the DDR process in Aceh, Indonesia, in: 6th Biennial Conference of the International Academy of Intercultural Research, Honolulu, Hawaii, 15.-19. August 2009 (Hrsg.)

Schwegler, U. (2010): Vertrauensverlust konstruktiv begegnen, in: Sonderheft der Sparkassenzeitung zum Sparkassentag am 5.-6. Mai 2010. (Hrsg.)

Schwegler, U., Jammal , E. (2007): Interkulturelle Kompetenz im Umgang mit arabischen Geschäftspartnern. Ein Trainingshandbuch, Bielefeld: Transcript Verlag.

Schwegler, U., Smith , L. (2005): Coalition building in international crisis: A comparison of U.S. and German NGO strategies

Schwegler, U., Smith , L. (2010): The role of trust in international cooperation in crisis areas: A comparison of German and US-American NGO partnership strategies, in: M. Saunders, D. Skinner, G. Dietz, N. Gillespie & R. Lewicki (Eds.) (Hrsg.), Organizational Trust: A Cultural Perspective, S. 281-310, Cambridge University Press, Cambridge, ISBN: DOI: 10.1017/CBO9780511763106.012